天津市**有限公司与巩**劳动合同纠纷一审民事裁定书

审理经过

原告天津**有限公司诉被告巩**劳动合同纠纷一案，本院于2015年8月4日立案受理。

本院查明

经审查，被告巩兰玲于2015年5月向天**海新区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求原告天津市**有限公司向其支付2015年3月至5月工资。该案经仲裁部门审理，于2015年7月16日做出裁决，裁决天津市**有限公司一次性给付巩兰玲工资4474元。裁决书中同时载明，该裁决为终局裁决，天津市**有限公司如认为有《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条规定的情形，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向天津**人民法院申请撤销裁决。

裁决后，原告向本院起诉，被告没有提起诉讼。

本院认为

本院认为，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条、四十九条等规定对于劳动争议仲裁中终局裁决的事项有明确之规定，而最**法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（四）第二条则规定“仲裁裁决的类型以仲裁裁决书确定为准”。据此，原告作为用人单位对于上述确定了终局裁决类型的裁决书有意见，应当依法向天津**人民法院申请撤销裁决，且裁决书中对此亦有告知，故原告向本院起诉不符合上述法律的规定，其起诉应予驳回。

综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条、第四十九条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第（一）项，最**法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二条第一款之规定，裁定如下：

裁判结果

驳回原告天津市**有限公司的起诉。

原告预交的案件受理费5元，于本裁定生效后予以退还。

如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于天津**人民法院。

裁判日期

二〇一五年八月二十四日