绍兴德**限责任公司与梁**请求确认人民调解协议效力一审民事裁定书

审理经过

原告绍*限*公*（以下简称德*公*）诉被告梁*请求履行人民调解协议纠纷一案，于2010年8月25日向本院提起诉讼，本院于同日立案受理后，依法适用简易程序，由代理审判员申宁独任审判，公开开庭进行了审理。本案现已审理终结。

原告诉称

原告德*公司诉称：被告曾在原告公司工作2年，在进原告公司之前，被告长期在严重粉尘的污染环境下工作，已患硅肺病，被告进行了隐瞒。因被告进入原告公司之前，没有进行体检，原告有一定过错。从人道主义考虑，一次性给予被告人民币5万元，且已履行完毕。但被告出尔反尔，钱用完后，于2010年1月28日，向绍兴县劳动和社会保障局申请工伤认定。2010年3月27日，绍兴县劳动和社会保障局作出不予认定工伤决定书。2010年7月23日，绍兴县劳动和社会保障局在无任何法定程序可遵循的情况下，撤销了不予认定工伤决定书，后又作出了认定工伤决定书。原告认为，原告与被告于2007年6月9日签订的调解协议书，是原被告的真实意思表示，且已履行完毕。因此现起诉请求法院依法确认原、被告于2007年6月9日经绍兴县*解委员会主持签订的调解书合法有效；被告不得该硅肺病再向原告主张任何经济赔偿的权利。

本院认为

本院认为，人民调解协议是经人民调解委员会调解达成的有民事权利义务内容，并由双方当事人签字或者盖章的调解协议，人民调解协议具有民事合同的性质。本案原告起诉的案由虽为请求履行人民调解协议纠纷，但从该调解协议的内容来看，并不是一份单纯的民事合同，而是与工伤赔偿问题有关，因此本案纠纷性质应为劳动争议案件。根据劳动法的相关规定，劳动争议发生后，当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。现原告未经劳动争议仲裁委员会的劳动仲裁而直接向法院起诉，显属不当。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条，《最*法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第139条之规定，裁定如下：

裁判结果

驳回原告绍*限责任公司的起诉。

案件受理费80元，于本裁定生效后退还。

如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于浙江省*民法院。

裁判日期

二〇一〇年十一月九日