原告河南**公司诉被告王*新劳动争议一审民事裁定书
原告诉称
原告河南**公司诉称，被告与原告之间不存在劳动关系，被告也无相关证据证明原告在此施工。被告与原告也没有签订劳动合同，其不受原告的管理，无上岗证和工作证，劳动工资待遇也并非由原告发放，因此，被告并无明确证据证明与原告有劳动关系。经查，被告是包工头张**带领的施工队中一，其工资发放，人员管理等均由张**负责，其应与张**有雇佣关系。因此，被告与原告无劳动关系，原告不应对被告的受伤承担责任。为保护原告的合法权益，诉至贵院，请求判令被告与原告之间不存在劳动关系。本案诉讼费由被告承担。
本院认为
本院认为，本案是确认之诉，是指原告请求法院确认与被告之间是否存在某种民事法律关系的诉。劳动争议案，应当以劳动仲裁为前置程序，劳动争议的双方当事人是用人单位和劳动者，在劳动争议诉讼案件中，诉讼主体仍然是用人单位和劳动者。原告河**有限公司申请追加第三人张**应为主体不合格。故依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条第一款第（二）、第一百五十四条第一款第（三）项之规定，裁定如下：
裁判结果
驳回原告河南胜**限公司的诉讼请求。
案件受理费10元，由原告承担。
如不服本裁定，可在裁定书送达起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省**民法院。
裁判日期
二〇一五年六月四日
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