李**诉许胜等提供劳务者受害责任纠纷一审民事判决书

审理经过

原告李**诉被告许**、许*、曹**提供劳务者受害责任纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，并于2016年3月4日公开开庭进行了审理，原告李**及委托代理人李*，被告许**的委托代理人黄**、被告许*、被告曹**到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。

原告诉称

原告李**诉称：被告于2015年5月27日雇请原告到郴州市苏仙区东塔路河边人行道加宽工程工地做事，在施工过程中原告被石头砸伤，造成原告右手中指、环指远节节指骨粉碎性骨折并导致右手中指、环指指关节部分缺失，原告受伤后在郴州**民医院住院治疗29天。

被告知道自己有不可推卸的责任，便哄骗原告签订了一份所谓的《工伤一次性赔偿协议书》，此协议极不公平合理合法，第一、原、被告是雇佣关系，非劳动关系，所以不能按工伤关系来签订赔偿协议；第二、该赔偿协议隐瞒遗漏了另一被告许*；第三、赔偿金额极少，原告构成九级伤残却只赔偿45000元；第四、被告许**、曹**故意用假名“许**”、“曹**”在协议上签名；第五、被告仅支付了医药费和12000元后再也不肯支付赔偿款，协议没有实际继续履行。故原告起诉至法院，请求：一、判令被告支付原告伤残费106280元、误工费3038元、护理费2869元、交通费300元、伙食补助费870元、营养费580元、法医鉴定费700元，共计113937元，减去已支付12000元，还需支付原告101937元；二、判令被告支付原告精神损失费10000元；三、判令原、被告签订的《工伤一次性赔偿协议》无效；四、本案诉讼费由被告承担。本案审理过程中，原告增加一项诉讼请求即请求法院判令撤销原、被告签订的《工伤一次性赔偿协议》，并不再主张原、被告签订的《工伤一次性赔偿协议》无效。

为支持其诉讼请求，原告李**向本院提交如下证据：

1、原告身份证，拟证明原告主体资格；

2、司法鉴定书，拟证明原告的伤残等级；

3、工伤一次性赔偿协议，拟证明原告受伤的过程和事实；

4、租赁合同、收条，拟证明原告一直住在城镇；

5、证明书一份，拟证明原告居住在城镇；

6、李**的住院病历，拟证明原告住院的情况。

被告辩称

被告许*才辩称：原告与被告许*才、曹**签订的《工伤一次性赔偿协议》是双方真实意思的表示，是合法有效的，本案中原告与被告许*才、曹**都是具有行事能力的人，里面的内容明确，也没有违反法律的规定，应认定协议是有效的，双方不得自行反悔，而且协议也履行了一部分，虽然协议中的签字名字有一定的差别，但是不影响协议的效力。综上，请法院依法判决。

为支持其主张，被告许*才向本院提交如下证据：

7、收条，拟证明原告已经收到了12000元的赔偿款；

8、承包合同，拟证明许见才是承包了湖南楚**限公司的工程，该公司是个有资质的公司。

被告许*辩称：被告许*是被告许*才雇请的工作人员，不是股东，原告将许*列为被告是错误的。被告许*曾经参与了本案的4、5次调解，原告自己找了他的亲戚肖水平一起达成了调解协议，当时表明了，如果原告同意协议就签字，不同意就去起诉，当时口头约定了年底就把钱全部付清，原告是同意的。

被告许*在举证期限内未向本院提交证据。

被告曹*寅辩称：被告曹*寅同意许*的观点，都是原告主动找被告曹*寅调解的，第一次没有调解成功，第二次才调解成功，原告的医疗费都是被告曹*寅垫付的，而且原告出院的时候被告曹*寅拿了800元钱给原告的。本案中被告曹*寅和原告是合伙人，一起承包许**的工程，并且通过调解已经确定了《工伤一次性赔偿协议》，所以应当按照协议履行。

为支持其主张，被告曹**向本院提交如下证据：

9、证明一份，拟证明原告是2015年5月4日才搬到郴州市燕泉北路居住，所以原告在证据5中主张是2014年搬进去住是虚假的；

10、《东塔路悬挑工程施工合同》，拟证明曹**与许见才之间的承包关系。

经本院组织庭审质证，被告许**、许*、曹**对原告李**提供的证据发表了如下质证意见：对证据1无异议；对证据2有异议，认为原告不构成九级伤残；对证据3无异议；对证据4、5的真实性有异议，没有房东的身份信息和房屋产权证，也没有居住证；对证据6无异议。

经本院组织庭审质证，原告李**对被告许*才提供的证据发表了如下质证意见：对证据7真实性和证明方向无异议；对证据8真实性有异议，证明方向也有异议，与本案无关。被告曹**、许*被告许*才提供的证据发表了如下质证意见：对证据7、8均无异议。

经本院组织庭审质证，原告李**对被告曹**提供的证据发表了如下质证意见：对证据9是复印件，没有原件核实，证明人应当出庭作证，原告不认识这个证明人，没有租过他的房子，按照被告曹**说的，原告从食品加工城搬到燕泉路，又从燕泉路搬到食品加工城，那都是在郴州市区居住；对证据10表示没见过。被告许*、许**对被告曹**提供的证据发表了如下质证意见：对证据9、10均无异议。

被告许*才不服原告的伤情鉴定结果，向本院申请重新鉴定，本院依法委托郴州市旺昇司法鉴定所对原告李**的伤情进行鉴定，鉴定结论为原告李**构成9级伤残。对本鉴定意见原、被告均表示无异议。

经本院组织当事人举证、质证，本院认证如下：证据1符合证据规则，本院予以认可；证据2与本院委托的鉴定结论一致，本院予以采信；证据3，本院在判决说理部分予以阐述；证据4、5形成证据链，本院予以采信；证据6、7符合证据规则，本院予以采信；证据8与本案没有关联性；证据9原告主张与证人不相识，证人未出庭作证，本院不予采信；对证据10的真实性予以认可。

本院查明

根据当事人的举证和本院认证的情况，结合庭审当事人的陈述，本院确认如下事实：2015年5月4日，许见才与曹**签订了一个简易的《东塔路悬挑工程施工合同》，约定由曹**施工，按每米各120元的价格进行拆除和安装护栏，付款方式按每行工程完工付款70%。2015年5月27日，曹**以每日200元的报酬雇请李*清进场施工，当天上午9时许，李*清在搬运护栏时不慎被护栏压伤手指，送至郴州**民医院治疗，诊断为右中、环指砸伤，李*清于2015年6月24日出院，出院医嘱为：1、适当运动、功能锻炼；2、不适随诊。2015年6月24日，经郴州市科诚司法鉴定所鉴定，李*清构成九级伤残。住院期间，曹**支付了10100元给李*清，包括医疗费8884元，生活费1216元。

2015年9月2日，李**（丙方）作为受伤人与作为承包人的许**（甲方）、曹**（乙方）签订《工伤一次性赔偿协议书》，协议主要内容如下：甲、乙、丙三方一致认定李**工伤医疗费及一次性赔偿费50000元整；其中许**承担27000元，曹**承担18000元（含已经支付的医疗费10000元）、李**承担5000元。协议书签订后，李**以协议不公平为由起诉至法院，酿成本案的纠纷。

另查明：许胜系许见才雇请的施工管理人员。李*清系农村户籍，但自2014年4月10日起至今租房居住在郴州市城区。签订《工伤一次性赔偿协议书》后，许见才支付了12000元给李*清，曹**未再支付赔偿款给李*清。

本院认为

本院认为：本案系提供劳务者受害责任纠纷，现对本案涉及的问题评判如下：

一、《工伤一次性赔偿协议书》是否可撤销，《中华人民共和国合同法》第五十四条规定：下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。本案中，原告请了案外人肖水平帮其与许**、曹**达成协议，不存在重大误解、欺诈、胁迫的手段或者乘人之危。关于是否显失公平，协议书确定李**的损失为50000元，本院对李**的损失计算如下：①医疗费：8884元。②残疾赔偿金106280元，李**虽然系农村户籍，但其受伤前生活在城镇超过一年，应当按城镇居民标准进行计算，原告主张按2014年湖南省城镇居民人均可支配收入26570元计算不违反法律规定，本院予以认可，计算方式为：26570元×20年×20%＝106280元。③误工费3038元，李**主张按建筑业年均工资38248元计算住院期间的29天误工费不违反法律规定，本院予以认可，计算方式为：38248元÷365天×29天＝3038元。④护理费1740元，本院酌情按每天60元的护理费计算29天，计算方式为：60元×29天＝1740元。⑤交通费，李**未举证证明，本院不予支持。⑥伙食补助费870元，李**主张按每天30元计算住院期间29天，本院予以认可，计算方式为30元×29天＝870元。⑦营养费580元，李**主张按每天20元计算住院期间29天，本院予以认可，计算方式为20元×29天＝580元。⑧鉴定费700元。⑨精神损失费10000元。综上，李**的损失合计132092元，而《工伤一次性赔偿协议书》确定的损失为50000元，两者相差2.64倍，故本院认定《工伤一次性赔偿协议书》显失公平，原告李**请求撤销《工伤一次性赔偿协议书》，本院予以支持。

二、本案中的责任承担主体问题。曹**以每天200元的报酬请李**为其工作，故李**与曹**系提供劳务的雇佣关系。关于曹**与许**之间的是雇佣关系还是承揽关系的问题，本院认为，雇佣关系和承揽关系均属于基于劳务合同产生的法律关系，但提供劳务合同的雇佣关系，是雇员从事雇主授权或者指示范围内的劳务活动，雇主支付报酬的合同。而承揽合同，是约定一方为他方完成工作，他方在承揽方交付独立完成的工作成果后支付报酬的合同。根据曹**与许**之间的合同，双方是按工程进度进行付款，曹**按许**的指示提供劳务，故双方非承揽关系而是雇佣关系。原告李**在工作过程中受伤，作为雇主的被告许**应该承担赔偿责任，曹**在雇请李**的行为中系受益者，对李**的损害应当承担赔偿责任，李**自身工作有疏忽大意的过失，也应承担部分责任。在《工伤一次性赔偿协议书》中约定了许**承担54%的责任，曹**承担36%的责任，李**承担10%的责任，对该责任的分配，各当事人均未提出异议，本院决定采信该协议的责任分配，即许**赔偿李**71330元（132092元×54%＝71330元），减去已经支付的12000元，还需支付59330元；曹**赔偿李**47553元（132092元×36%＝47553元），减去已经支付的10100元，还需支付37453元；李**自己承担13209元（132092元×10%＝13209元）。

依照本院查明的事实，被告许*受雇于被告许*才对涉案工程进行管理工作，两被告之间不构成合伙关系，故被告许*在本案中不承担责任。

综上，根据《中华人民共和国民法通则》第一百零六条第二款，《中华人民共和国侵权责任法》第十六条、第二十二条、第三十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条、第二百五十三条之规定，判决如下：

裁判结果

一、撤销原告李**与被告许**、被告曹**签订的《工伤一次性赔偿协议书》；

二、原告李**因本次事故造成的损失为：医疗费8884元、残疾赔偿金106280元、误工费3038元、护理费1740元、住院伙食补助费870元、营养费580元、鉴定费700元、精神损失费10000元，合计132092元；

三、被告许*才赔偿原告李**上述第二项损失59330元，限本判决生效后十日内履行完毕；

四、被告曹**赔偿原告李**上述第二项损失37453元，限本判决生效后十日内履行完毕；

五、被告许*不承担本案的赔偿责任；

六、驳回原告李**的其他诉讼请求。

如果上述赔偿义务人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍向原告支付迟延履行期间的债务利息。

案件受理费2639元，财产保全费1170元，合计3809元，由原告李**负担516元，被告许见才负担2019元，被告曹**负担1274元。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提供副本，上诉于湖南省**民法院。

裁判日期

二〇一六年三月三十日